（1）科学研究：主要是养老机构及居家长者长期照护服务规范、质量标准、评估体系建设和管理软件开发、老年人健康促进及服务技术创新等研究工作；

　　（2）培训工作：建有线上线下相结合的培训体系，有养老护理员（初级、中级、高级、技师、高级技师）、健康管理师、公共营养师、育婴员等职业技能培训；养老服务管理者培训；互助养老服务、老年志愿服务培训及其他养老服务人员的培训和各类健康教育等。

　　（3）学术交流：定期召开和参与国内外学术会议、评估工作会议，组织养老服务访问和考察等。

　　（4）评估工作：养老机构等级评定、养老服务质量评估及老年人能力评估等。

　　（5）照护文化建设：结合照护职业规划与培训，开展照护文化建设，开展职业环境、职业素养、职业发展、职业社会形象与认同等理论研究与实践推动。

　　（6）开展其他养老服务相关工作。